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管理沟通讲师课程
闫海涛
有效绩效
管理沟通
绩效管理
《有效绩效
管理沟通
》 【课程目标】 摩托罗拉公司认为,企业绩效管理就等于沟通。本课程旨在帮助企业各级管理者和考核者明确企业绩效管理中,绩效计划、绩效实施和绩效结果等
张怀
【张怀教授王牌课程】高级
管理沟通
课程大纲
领导力
【张怀教授王牌课程】高级
管理沟通
课程大纲 一、课程目的 沟通在我们的生活中,无处不在。同样,在企业管理中,沟通的作用更是不可小觑,管理者几乎50%的时间都在沟通,日
赵晓瑛
管理沟通
与领导艺术
企业管理
课程大纲: 一、如何打造优秀管理干部 二、优秀管理干部的能力特征 三、优秀管理干部必须具备的4种技术 四、领导素质与领导艺术 五、领导者的容积、修养、品格 六、领导
刘辉
高效
管理沟通
与领导
沟通技巧
课程说明:作为企业的中高层管理人员,您70%左右的时间可能是用来进行沟通:向上级请示工作、 汇报进展,以争取得到更多的支持;与各部门协调,以争取更多帮助和理解;与团
职场沟通总碰壁?刘上老师带你解锁高情商沟通密码
团队建设
沟通技巧
战略管理
团队管理
培训管理
在职场的江湖里,沟通就是一门必修课。你是否有过这样的无奈瞬间?熬夜数周打磨的项目方案,在汇报时却因紧张磕巴,让领导眉头紧皱,辛苦成果被全盘否定;与跨部门同事协作,
《ELG职场高情商沟通技巧》
高情商沟通
沟通技巧
职场沟通
有效沟通
倾听与表达
第一章 沟通概述篇 一.1. 沟通的重要性:沟通是职场成功的关键因素 一.2. 管理就是沟通:管理即沟通,沟通力即领导力 一.3. 什么是沟通?沟通不仅是说,更是
领导力的本质,是带着一群人走得更远?
团队建设
团队管理
战略管理
领导力
执行力
在职场的惊涛骇浪中航行,领导者的每一个决策、每一次沟通都关乎团队能否行稳致远。有人说,领导力的本质,是带着一群人走得更远。但这条远路并不好走,而情商,正是照亮前路
《内训课程速成:快速打造实用、有效的企业内训课程》
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经验萃取
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第一章 分析问题-找定位 1.课题的选择 (1)选题三要 (2)如何取好课程标题 教学活动:课程命名PK赛 2.学员的分析 (1)学员画像 (2)需求调研 教学活
《管理者的决策力—问题的分析与解决》
决策力
管理决策者
AI时代的决策力
问题的分析与决策
【课程背景】 企业发展、团队绩效提升都是在不断地解决问题当中获得的,所以,解决问题是进步的阶梯。如何卓有成效地解决问题,也是个人与组织智慧的体现。 然而,“问题”
《TTT-锻造精锐之师训练营》
TTT
内训师培训
授课技巧
课程开发
教学设计
模块一:课程开发篇 第一章 分析问题-找定位 1.课题的选择 (1)选题三要 (2)如何取好课程标题 教学活动:课程命名PK赛 2.学员的分析 (1)学员画像 (
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